Engagement Bien-être Animal

Mise en place et réalisation de programmes de recherche

Chez Akongo, notre approche est stratégique et progressive. Nous croyons en un déploiement initial limité à certaines espèces spécifiques et à des équipes dédiées, afin de garantir une mise en place rigoureuse et réussie du programme.

" L’objectif est ainsi de rendre possible une évaluation globale du bien-être des espèces présentes, en tenant compte de la variabilité des espèces et du nombre d’individus présents dans un parc zoologique. En fonction de l’équipe et de l’organisation, le suivi pourra donc être planifié en amont et ajusté par le référent bien-être animal de l’établissement."

Amelie Romain
Amelie Romain
Fondatrice du bureau d'étude AKONGO
Première année : Accompagnement Intensif

Durant la première année, nous vous proposons un accompagnement rapproché. Après discussion avec les équipes, nous sélectionnons les espèces pour lesquelles des enjeux en terme de bien-être ont été identifiés. Nous vous guidons ensuite dans le développement des protocoles de suivi, l'utilisation de nos outils d'évaluation et la mise en place d'une pratique scientifique adaptée. Cette approche personnalisée permet une formation optimale des équipes et une implémentation efficace de notre programme.

Deuxième année et au-delà : Autonomie et Extension

La première année permet une montée en compétence de l’équipe, une maîtrise de l’outil et une compréhension des principes de l’évaluation du bien-être et des actions correctives possibles. A partir de la 2ème année, les équipes formées jouent un rôle clé en partageant leurs expériences et en aidant à généraliser les pratiques à d'autres espèces et équipes au sein de leur établissement. Le nombre d’espèces et d’animaux suivis peuvent être augmentés. En sus, l’équipe aura la possibilité de faire des auto-évaluations sur les espèces de mammifères et oiseaux présentes au parc. Cette approche progressive permet de s'assurer que le programme est solidement ancré avant d'être étendu, garantissant ainsi un impact durable et significatif sur le bien-être animal.

Schéma du processus d'accompagnement AKONGO

Année 1

Accompagnement et mise en place du suivi du bien-être

  • Partie 1 - Suivi rapproché – Accompagnement intensif

  • Jusqu’à 8 espèces

    Nombre d’espèces incluses

  • Inclus dans Année 1

    Définition du / des projets de recherche

  • Inclus dans Année 1

    Accès à l'application mobile - Réalisation des observations comportementales

  • Inclus dans Année 1

    Accès à la plateforme en ligne

  • Inclus dans Année 1

    Évaluation externe par des éthologues

  • Inclus dans Année 1

    Réunions de suivi mensuelle

  • Inclus dans Année 1

    Bilan annuel des activités

  • Inclus dans Année 1

    Suivi des équipes et conseil en éthologie appliquée

  • 7 jours inclus

    Journée sur site avec les équipes

  • Partie 2 - Suivi autonome du bien-être – Généralisation de l’approche aux autres espèces de l’établissement

  • Non inclus dans Année 1

    Accès à l’auto-évaluation de toutes les espèces

  • Non inclus dans Année 1

    Intégration de tous les individus souhaités dans le logiciel AWM

  • Non inclus dans Année 1

    Accès à tous les questionnaires et éthogrammes

  • Non inclus dans Année 1

    Rythme des campagnes et des évaluations adaptables

  • Non inclus dans Année 1

    Résultats obtenus consultables sur AWM

  • Non inclus dans Année 1

    Possibilité de réaliser des projets de recherche supplémentaires

Année 2 et suite

Accompagnement et suivi global du bien-être animal

  • Partie 1 - Suivi rapproché – Accompagnement intensif

  • Jusqu’à 8 espèces

    Nombre d’espèces incluses

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Définition du / des projets de recherche

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Accès à l'application mobile - Réalisation des observations comportementales

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Accès à la plateforme en ligne

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Évaluation externe par des éthologues

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Réunions de suivi mensuelle

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Bilan annuel des activités

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Suivi des équipes et conseil en éthologie appliquée

  • 7 jours inclus

    Journée sur site avec les équipes

  • Partie 2 - Suivi autonome du bien-être – Généralisation de l’approche aux autres espèces de l’établissement

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Accès à l’auto-évaluation de toutes les espèces

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Intégration de tous les individus souhaités dans le logiciel AWM

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Accès à tous les questionnaires et éthogrammes

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Rythme des campagnes et des évaluations adaptables

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Résultats obtenus consultables sur AWM

  • Inclus dans Année 2 et suite

    Possibilité de réaliser des projets de recherche supplémentaires

Choix des espèces

Le choix des espèces est un aspect crucial de notre méthodologie chez Akongo. Pour maximiser l'efficacité et l'impact de notre programme, il est essentiel de sélectionner des espèces de tailles différentes (par exemple, des petits et grands félins plutôt qu'uniquement des grands félins) avec des états de bien-être variables.

“Le choix des espèces pour un programme de bien-être animal est essentiel pour garantir une mise en œuvre réussie et durable. Une diversité permet de maximiser les bénéfices pour toutes les espèces impliquées.”

Lea Briard
Lea Briard
Responsable R&D

Une diversité d'espèces

Intégrer à la fois des grandes et des petites espèces permet de répondre à des considérations pratiques et économiques. Les petites espèces permettent une mise en œuvre et des ajustements plus rapides, tandis que les grandes espèces peuvent nécessiter davantage de temps et de ressources. Ainsi, avec cette approche, des progrès peuvent être réalisés, offrant ainsi des succès rapides et mesurables, qui maintiennent la dynamique du programme.

Équilibre entre espèces avec différents défis et opportunités

Il est également important de choisir des espèces qui semblent bien adaptées à leur environnement et d'autres qui présentent des défis spécifiques. En incluant des espèces pour lesquelles les pratiques actuelles semblent efficaces, nous pouvons valider et renforcer ces pratiques. À l'inverse, travailler avec des espèces présentant des défis permet d'identifier des domaines d'amélioration et de mettre en place des solutions adaptées. Cette approche équilibrée aide à démontrer que même les pratiques les mieux intentionnées peuvent bénéficier de révisions, tout en reconnaissant et récompensant les efforts des équipes, ce qui est crucial pour maintenir leur motivation et leur engagement.

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